• Промышленное освещение
• Заказ опор освещения
• Заказ высокомачтовых опор

Новости

30.11.2015

Ассоциация «Честная позиция»

ЧЕСТНАЯ ПОЗИЦИЯ ХАРТИЯ

«ООО «Техносвет-Монтаж СПб» в лице коммерческого директора Штурхалева С.И. приняло участие в работе Ассоциации «Честная позиция».
Встреча представителей компаний-участников и партнеров проходила 25 ноября 2015 года в Санкт-Петербурге в малом конференц-зале гостиницы «Октябрьская»

О ПРИНЦИПАХ РАБОТЫ НА РЫНКЕ ЭЛЕКТРОТЕХНИКИ
(совместная политика по противодействию незаконным действиям на рынке электротехники России)

Учитывая сложившуюся ситуацию на рынке электротехники России и тенденции развития экономической ситуации в стране, руководствуясь принципами честной конкуренции, участники данной Хартии - компании, работающие на электротехническом рынке, ДОГОВОРИЛИСЬ о нижеследующем:

1. • Принять за правовую основу Хартии следующие нормативные документы:
   • Конституция РФ (ч. 1 ст. 8: «В Российской Федерации гарантируются единство экономического пространства, свободное перемещение товаров, услуг и финансовых средств, поддержка конкуренции, свобода экономической деятельности»).
   • Уголовный кодекс РФ (ст. 204. Коммерческий подкуп, ст. 290. Получение взятки, ст. 291. Дача взятки).
   • Кодекс об административных правонарушениях (ст. 14.33. Недобросовестная конкуренция).
   • Федеральный закон № 135-ФЗ от 26.07.2006 «О защите конкуренции».
   • Федеральный закон № 273-ФЗ от 25.12.2008 «О противодействии коррупции».
   • Антикоррупционная хартия российского бизнеса от 21.09.2012.
   • Федеральный закон о техническом регулировании от 27.12.2002 N 184-ФЗ
2. • Выделить для поиска решений повышения лояльности клиентов четыре направления деятельности:
   • Дистрибутивные продажи, розничная торговля, ритейл и DIY.
   • Проектные, проектно-монтажные работы, щитовое производство.
   • Работа с «профессиональной средой» дизайнеров, архитекторов, проектных бюро и пр.
   • производство и поставка электротехнического оборудования
3. Возможные способы мотивации клиентов и повышения их лояльности рассматривать строго в рамках действующего законодательства РФ.
4. Иные способы мотивации считать незаконными и невозможными к применению участниками Хартии.
5. Компании - участники Хартии не должны прямым либо косвенным способом создавать структуры для реализации запрещенных способов мотивации, а также предлагать своим клиентам такие способы использовать.
6. Участники электротехнического рынка должны включать в договоры поставки со своими клиентами - торговыми компаниями разделы, связанные с антикоррупционной составляющей.
7. Руководство компаний официально запрещав’ и всячески препятствует своим сотрудникам организовывать и развивать продажи клиентам, желающим получить запрещенные способы мотивации, через третьи компании (партнеры-оптовики либо иные любые юр. лица).
8. В целях повышения эффективности работы на рынке при соблюдении данной Хартии важно активно пропагандировать ее принципы среди всех участников рынка электротехники.
9. Любой из участников данной Хартии может через рабочую группу инициировать обсуждения различных вопросов, связанных как с реализацией данной Хартии, так и с ситуацией на рынке электротехники.
10. Компании дистрибуторы - участники Хартии считают целесообразным привлекать к распространению данных принципов и контролю за их соблюдением максимальное количество производителей на рынке электротехники, рекомендовать им включать в договоры разделы, связанные с антикоррупционной составляющей.